паралакс
2logos1a.png__PID:511412d2-2c5d-419e-be73-2faaaada7541

ПЕРЕОСМИСЛЕННЯ РОЗКОШІ В КРАСОТА І ДОБРОБУТУ

KA+MB_11 (1).jpg__PID:5fcd3725-e305-4686-8acf-c1bcb929f781

Bella Grace є лідером у сфері інфлюенсер-маркетингу, співпрацюючи з найбільшою групою інфлюенсерів та використовуючи такі платформи, як TikTok, Instagram та Facebook. Ми є першою компанією, яка монетизує в такий унікальний спосіб, поєднуючи традиційний партнерський маркетинг з маркетингом впливу.

Наш революційний компенсаційний план винагороджує інфлюенсерів усіх розмірів щоразу, коли їхні підписники щодня купують продукти. Як лідер у цій багатомільярдній галузі, що швидко зростає, ми встановлюємо стандарти для інфлюенсерів по всьому світу, які просувають інновації за допомогою таких платформ, як Shopify.

БАЧЕННЯ НАШОГО ЗАСНОВНИКА

Наприкінці 2020 року Крістіна Каїч та Мередіт Білбро об'єднали зусилля зі сміливим баченням: трансформувати світ інфлюенсерів. Завдяки великому досвіду Мередіт у сфері краси та глибоким знанням Крістіни про інфлюенсер-маркетинг, вони побачили можливість створити щось революційне.

Крістіна запропонувала революційну ідею: "Що, як ми поєднаємо традиційну модель партнерського маркетингу з моделлю інфлюенсер-маркетингу?". Вони знали, що у них вийшло щось надзвичайне - нова бізнес-модель, яка ідеально підходить для того, щоб взяти світ інфлюенсерів штурмом. Спільна пристрасть Крістіни та Мередіт до розширення прав і можливостей жінок і чоловіків, а також їхня любов до світу здоров'я та краси зробили їхнє партнерство природним. Їхня місія - допомагати іншим досягати успіху, розширюючи можливості підприємців по всьому світу.

Bella Grace переосмислює поняття успіху для інфлюенсерів, пропонуючи новаторську платформу, де їхній вплив по-справжньому цінується. Ми не просто встановлюємо нові стандарти, ми створюємо трансформаційну спільноту, де лідери процвітають, впроваджують інновації та отримують безпрецедентний дохід і стиль життя. У Bella Grace ми віримо в те, що можемо дати можливість впливовим людям очолити, надихнути та стимулювати зміни, гарантуючи, що кожен внесок буде відзначений та винагороджений.